Cómo escribir una carta de presentación general (muestra y plantilla)
Plantilla de carta de presentación genérica
Aquí tienes una plantilla de carta de presentación genérica profesional que puedes utilizar para postularte a cualquier trabajo:
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Plantilla de carta de presentación general (versión de texto)
[Fecha]
[Nombre del gerente de contratación][Dirección de la empresa][Ciudad, estado postal][Número de teléfono ][Dirección de correo electrónico]
Estimado [Sr./Sra./Sra.] [Apellido del gerente de contratación],
Me entusiasmó ver su anuncio para el puesto [Nombre de la posición] en [Nombre de la empresa ] en [Nombre del sitio web] recientemente. Como dinámica [Tu Ocupación] con [# Años] de profesional experiencia realizando [Tarea de trabajo principal] para generar resultados, estoy seguro de que sería un activo valioso para su equipo.
Su oferta de trabajo menciona la necesidad de alguien con conocimientos en [Área de especialización], que es un área en la que tengo amplia experiencia. Actualmente estoy empleado en [Nombre actual de la empresa], donde he perfeccionado mis habilidades realizando [Tareas relevantes realizadas ]. Mientras trabajaba aquí, logré aumentar con éxito nuestro [Logro] en [ %] en el transcurso de [Período de tiempo], contribuyendo sustancialmente a los objetivos anuales del departamento.
Estoy seguro de que mi historial comprobado de excelente ética de trabajo, atención incomparable a los detalles y habilidad para [habilidad relevante] conviértame en un activo inmediato en [Nombre de la empresa] y permítame contribuir al éxito del equipo.
Espero poder hablar con usted con más detalle sobre el puesto [Nombre del puesto] y mis calificaciones. Estoy disponible para hablar lo antes posible. Me pondré en contacto la próxima semana para hacer un seguimiento, solo para asegurarme de que haya recibido mi solicitud.
Muchas gracias por su tiempo y consideracion.
Atentamente,
[Su nombre]
Ejemplo de carta de presentación general completada
A continuación se muestra un muestra de carta de presentación general completa de un candidato que solicita un puesto de marketing digital:
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Ejemplo de carta de presentación general (versión de texto)
03/11/2021
William Taylor
81 Federal Ave.
Nueva York, NY 10001
(908) 771-1094 /span
William.Taylor@gmail.com
Estimado Sr. Taylor,
Me emocionó ver su listado para el puesto de Líder de marketing digital en Westward Strategies en Indeed.com recientemente. Como especialista dinámico en marketing por correo electrónico con más de dos años de experiencia profesional ejecutando investigaciones de mercado, analizando datos de consumidores y ejecutando pruebas A/B para impulsar campañas de marketing exitosas, estoy seguro de que sería un activo valioso para el equipo de Hacia el oeste.
Su oferta de trabajo menciona la necesidad de alguien con experiencia en segmentación de correo electrónico y desarrollo de campañas, las cuales son áreas en las que tengo amplia experiencia. Actualmente trabajo en Formosa Inc., donde he perfeccionado mis habilidades dirigiendo numerosas empresas altamente Campañas exitosas de marketing por correo electrónico. Mientras trabajaba aquí, encabecé una campaña de promoción digital para la nueva línea de sandalias de la empresa que aumentó con éxito nuestra participación total en línea en un impresionante 13 % en el transcurso de seis meses, contribuyendo sustancialmente a los objetivos anuales del departamento.
Estoy seguro de que mi historial comprobado de excelente ética de trabajo, atención incomparable a los detalles y habilidad para ejecutar campañas de marketing por correo electrónico de alto rendimiento me convertirán en un activo inmediato en Westward Strategies y me permitirán contribuir al éxito del equipo.
Espero poder hablar con usted con más detalle sobre el puesto de líder en marketing digital y mis calificaciones. Estoy disponible para hablar lo antes posible. Me pondré en contacto la próxima semana para hacer un seguimiento, solo para asegurarme de que haya recibido mi solicitud.
Muchas gracias por su tiempo y consideracion.
Atentamente,
Aadhira Goswami
Cómo escribir una carta de presentación general
Ahora que ha visto cómo es una carta de presentación genérica adecuada, si aún no está seguro de qué incluir en la suya, no se preocupe.
A continuación, brindamos cinco consejos de redacción que le mostrarán cómo redactar una carta de presentación general profesional para ningún trabajo específico que seguramente captará la atención del gerente de contratación.
Dirige tu carta de presentación correctamente
Solo tienes una oportunidad de causar una excelente primera impresión al gerente de contratación, por lo que es fundamental que escribas tu carta de presentación correctamente.
Aunque esté utilizando una carta de presentación general, un saludo genérico e impersonal podría perjudicar sus posibilidades de obtener una respuesta.
Formatear correctamente los datos de contacto del gerente de contratación y utilizar el saludo correcto demostrará que investigó y que está entusiasmado con la oportunidad laboral.
Aquí le mostramos cómo redactar su carta de presentación:
Indique la información de contacto del gerente de contratación en la parte superior: incluya la dirección de la empresa, así como el número de teléfono y el correo electrónico del gerente de contratación.
Dirígete al gerente de contratación por su nombre: incluso si no tienes tiempo para personalizar completamente cada carta de presentación que envías, al menos asegúrate de dirigirte al gerente de contratación por su nombre. . Si no lo sabes, haz una búsqueda en LinkedIn, consulta la web de la empresa o prueba a llamar a recepción para preguntar. Comience su carta de presentación únicamente con “A quien corresponda” o “Estimado señor o señora ” como último recurso.
Si escribe una carta de presentación por correo electrónico, debes omitir la información de contacto de la empresa y agregar la tuya al final de tu carta de presentación. en su firma de correo electrónico.
Haga coincidir su carta de presentación general con su currículum
Al escribir su carta de presentación genérica, elija una plantilla de carta de presentación que coincida con su plantilla de currículum /span
Elija una plantilla que se ajuste a la industria en la que planea postularse para trabajar. Por ejemplo, si está solicitando empleo en el campo legal, limítese a una combinación de colores neutros. O si su objetivo son roles creativos, elija un diseño que se destaque (sin distraerse).
Verificar que el estilo de su carta de presentación y su currículum coincida antes de enviarlos marcará la diferencia en su solicitud, asegurando que se vea limpia y organizada.
Liderar con un párrafo inicial fuerte
Los gerentes de contratación de grandes empresas suelen leer cientos de cartas de presentación diariamente, por lo que no debería sorprender que lean la suya. Sin embargo, si leen detenidamente alguna parte de su carta de presentación, será el primer párrafo.
Por eso, saber cómo comenzar una carta de presentación con una introducción convincente es clave para que te inviten a una entrevista.
No es necesario que la introducción de su carta de presentación sea elaborada. Sin embargo, debe proporcionar algunos antecedentes personales, explicar cómo encontró el puesto e indicar que está entusiasmado con la oportunidad.
A continuación se muestra un ejemplo de una excelente introducción en una carta de presentación genérica:
Me emocionó ver su listado para el puesto de Líder de marketing digital en Westward Strategies en Indeed.com recientemente. Como especialista dinámico en marketing por correo electrónico con más de dos años de experiencia profesional ejecutando investigaciones de mercado, analizando datos de consumidores y ejecutando pruebas A/B para impulsar campañas de marketing exitosas, estoy seguro de que sería un activo valioso para el equipo de Hacia el oeste.
Una introducción de carta de presentación general como esta se puede adaptar fácilmente a múltiples puestos en la misma industria simplemente reemplazando el título del trabajo y el nombre de la empresa.
Resalte sus habilidades transferibles
No importa en qué industria trabaje, existen ciertas habilidades que todas las empresas necesitan. Los empleadores siempre buscan candidatos que tengan excelentes habilidades interpersonales, habilidades de comunicación. , adaptabilidad, creatividad y habilidades de liderazgo.
Independientemente del puesto, las habilidades transferibles como las habilidades sociales que acabamos de mencionar seguramente impresionarán a los gerentes de contratación y son excelentes adiciones a su carta de presentación general.
Aquí tienes un ejemplo de cómo mostrar tus habilidades transferibles en tu carta de presentación general:
Observe cómo el candidato mencionó que “encabezó una campaña de promoción digital” para un nuevo producto. Encabezar cualquier proyecto de la empresa le dice al gerente de contratación que el candidato tiene grandes habilidades de liderazgo.
También enfatizan su confianza, su excelente ética de trabajo y su atención al detalle, todas cualidades que cualquier profesional de marketing necesita.
