15+ habilidades de currículum de asistente de enfermería certificado (CNA)

Habilidades difíciles de CNA para incluir en su currículum

Las Habilidades duras son talentos técnicos que aprendiste en la escuela, en el trabajo, a través de programas de certificación o capacitación profesional.

Los empleadores pueden asumir que usted es bondadoso y dedicado porque es enfermera. Pero también quieren ver pruebas contundentes de que usted tiene la experiencia para manejar diferentes situaciones y atender las necesidades de los pacientes con compasión.

Recuerde incluir estas habilidades en sus respuestas cuando prepare respuestas a preguntas comunes de la entrevista CNA.

Un currículum CNA debe incluir las siguientes habilidades de auxiliar de enfermería:

1. Atención al paciente

La atención al paciente implica el diagnóstico, el control de la enfermedad, la recuperación y el mantenimiento del bienestar físico y mental de los pacientes. Como asistente de enfermería, su trabajo es verificar que los pacientes reciban la medicación y el tratamiento que necesitan para recuperarse rápidamente.

Por ejemplo, debe asegurarse de que el paciente no coma ni beba nada que pueda comprometer un próximo procedimiento como la cirugía.

A continuación se muestran algunas habilidades relacionadas con la atención al paciente que puede incluir en su currículum CNA:

• Cuidado prenatal
• Cuidado geriátrico
• Cuidados en el hogar
• Cuidado de hospicio
• cuidado materno
• atención neonatal
• atención pediátrica
• atención psiquiátrica

2. Control de infecciones

El control de infecciones implica reconocer y controlar enfermedades para reducir su propagación.

Cuando un paciente ingresa en un centro de salud, su trabajo como CNA es documentar cualquier infección existente y garantizar que los pacientes infectados sean monitoreados para detectar signos de mejoría. También eres responsable de limpiar y esterilizar las áreas para evitar la propagación de la infección.

Incluir el control de infecciones como una de las habilidades de su currículum CNA le dice al empleador que está familiarizado con las responsabilidades asociadas con el rol de CNA si tiene experiencia en el trabajo, o que puede adaptarse rápidamente (si su experiencia la obtuvo fuera de enfermería).

Las habilidades relacionadas con el control de infecciones para su currículum incluyen:

• Limpieza y desinfección
• Aplicación de apósito seco estéril
• Esterilización de equipos
• Aislamiento de pacientes infectados.
• Manejo de heridas abiertas.
• Apósitos transparentes para heridas

3. Seguridad y rehabilitación

La seguridad del paciente es otra habilidad clínica vital de la CNA.

Como CNA, debes hacer todo lo posible para proteger a los pacientes de caídas, errores de medicación, infecciones y otros peligros que puedan obstaculizar su rehabilitación.

También deberás animar al paciente a que se cuide y realice todos los ejercicios necesarios para su recuperación.

Destacar sus habilidades de seguridad y rehabilitación les indica a los empleadores que usted sabe cómo garantizar la seguridad de los pacientes en todo momento.

Otras habilidades relacionadas con la seguridad y la rehabilitación para agregar a su currículum CNA incluyen:

• Monitoreo de cabecera
• Manejo de medicamentos
• La evaluación del paciente
• Educación del paciente
• Examen físico

4. Habilidades administrativas

Como asistente de enfermería, tendrá una combinación de tareas administrativas además de la atención al paciente.

Estas responsabilidades incluyen:

1. Presentar trámites
2. Entregando información vital
3. Responder consultas de pacientes y atender llamadas telefónicas.
4. Programar visitas al médico para los pacientes y garantizar que el paciente
5. Seguir cumpliendo con las regulaciones

Los empleadores quieren saber que usted no tendrá problemas con estas responsabilidades.

Por lo tanto, incluir habilidades administrativas en su currículum le demuestra al gerente de contratación que puede mantenerse organizado y comunicarse de manera efectiva.

La lista de habilidades de CNA a continuación destaca otras habilidades relacionadas con la administración:

• Habilidades computacionales
• Entrada de datos
• Correo electrónico
• Mantenimiento de registros

5. Conocimiento de la terminología médica.

Como asistente de enfermería, a menudo es necesario explicar las órdenes del médico a pacientes que no las entienden.

Debes conocer términos médicos básicos para determinar qué tipos de enfermedades o dolencias puede tener un paciente. Este conocimiento lo ayudará a comprender cómo ayudar en los tratamientos y reconocer los síntomas que pueden desarrollarse con trastornos particulares.

Un asistente de enfermería sin ningún conocimiento de terminología médica tendrá dificultades al trabajar con pacientes, enfermeras y médicos. Por lo tanto, la comprensión de la terminología médica es una habilidad clínica de CNA que los reclutadores buscan en un currículum.

A continuación se enumeran habilidades similares al conocimiento de la terminología médica para agregar a su currículum:

• Consulta
• Documentación
• Educación familiar
• Interpretación de pruebas médicas.
• Hacer derivaciones a especialistas
• Educación de los pacientes

6. Higiene adecuada

Las CNA suelen estar rodeadas de personas enfermas, por lo que una higiene adecuada es una necesidad para garantizar la salud de los pacientes y evitar la propagación de enfermedades.

Es vital incluir en su currículum su conocimiento y compromiso con la higiene adecuada y demuestra a los empleadores que se toma en serio las necesidades fundamentales de su profesión.

Aquí hay otras habilidades adecuadas relacionadas con la higiene para resaltar en su currículum:

• Limpieza y baño de pacientes inmóviles.
• Vestir y cambiar a los pacientes.
• Atencion al paciente
• Higiene de manos
• Equipo de protección personal
• Esterilización y desinfección

7. Posicionamiento, transferencia y movimiento de pacientes

El manejo y el traslado de pacientes son otras dos preocupaciones comunes de seguridad de la enfermería. Es posible que los pacientes no se encuentren bien y no puedan manejarse por sí mismos cuando ingresan, por lo que debe asegurarse de que se los traslade a la unidad correcta sin complicaciones.

Resalte su capacidad para posicionar, transferir y trasladar pacientes mencionando casos en los que asumió tales responsabilidades en funciones anteriores de CNA.

Otras habilidades relacionadas con el posicionamiento, traslado y movimiento de pacientes son:

• Monitoreo de pacientes
• Movimiento del paciente
• Preparación para la cirugía

8. Registro de signos vitales y mediciones.

Como CNA, debe ofrecer atención básica a los pacientes, como verificar sus signos vitales, tomarles lecturas de pulso y presión arterial y realizar otras tareas de observación.

También es necesario utilizar software de registro médico y pruebas de diagnóstico como ECG y análisis de sangre. Dado que los CNA son responsables de realizar un seguimiento del progreso y los cambios en la salud de un paciente, usted debe poder ingresar y recuperar información del paciente desde el software de registros médicos del hospital.

Esta lista destaca las habilidades relacionadas con el registro de mediciones y signos vitales:

• registros médicos electrónicos
• Diagnóstico
• pruebas de laboratorio
• Mantener registros de pacientes
• Monitoreo de signos vitales
• Evaluación del paciente
• Mantenimiento de registros
• Prueba de orina

9. Administrar drogas

Como asistente de enfermería, debes saber cómo dar recetas e inyecciones a los pacientes. Debido a que los médicos dedican poco tiempo a los pacientes, debe asegurarse de que tomen sus medicamentos o que reciban el goteo adecuado en el momento y la dosis adecuados.

A continuación se enumeran las habilidades relacionadas con la administración de medicamentos que puede incluir en su currículum CNA para demostrar que tiene las calificaciones CNA adecuadas:

• Terapia con antibióticos
• Ayudando en la cirugía
• Diálisis
• terapia intravenosa
• Vacunación

10. Competencia en equipos de emergencia médica.

Como CNA, debe poder utilizar una amplia gama de equipos de emergencia médica en el centro de salud, que van desde ventiladores hasta bolsas de salto, tablas traumatológicas o espinales, monitores de ECG e incubadoras.

Demuestre a los empleadores que tiene las habilidades técnicas para operar y manejar este equipo destacando los casos en los que manejó dicho equipo en sus funciones anteriores.

Estas habilidades también están relacionadas con el tratamiento de emergencia médica:

• Prueba de glucosa en sangre
• Cuidado de la sonda de gastrostomía
• Diagnóstico
• Primeros auxilios
• pruebas de laboratorio
• Succión del tubo de traqueotomía.

Habilidades blandas para currículums CNA

Las habilidades interpersonales son características naturales relacionadas con la forma en que el CNA interactúa con los pacientes y sus familias, colegas y administradores.

A continuación se detallan algunas de las habilidades CNA comunes que los empleadores buscan en un currículum:

11. Atención al detalle

Trabajar en un hospital es un trabajo de alto riesgo, ya que un pequeño desliz puede perjudicar la salud de una persona o enfermar a varias personas. Por lo tanto, tener una gran atención a los detalles es una habilidad CNA esencial.

Mencione casos en los que haya prestado atención a los detalles en sus trabajos anteriores para demostrar su punto.

Aquí hay otras habilidades relacionadas si eres un CNA orientado a los detalles:

• Capacidad para priorizar
• Exactitud
• Capacidad de análisis
• Habilidades de observación
• Habilidades organizativas
• Habilidades de seguimiento

12. Habilidades de comunicación

Como CNA, deberá explicar conceptos médicos tanto verbalmente como por escrito, no solo a los profesionales médicos sino también a los pacientes y sus familias.

Por ejemplo, será responsable de explicar las directivas del médico a los pacientes, educar a las familias de los pacientes, registrar los historiales de los pacientes e informar los cambios en la salud de los pacientes.

Estas discusiones pueden ser complicadas ya que la mayoría de los pacientes saben poco sobre medicina. Por eso, los reclutadores buscan CNA que tengan excelentes habilidades de comunicación.

Otras habilidades relacionadas con la comunicación para resaltar en su currículum CNA son:

• Escucha activa
• Habilidades de instrucción
• Habilidades de liderazgo
• Habilidades de gestión
• Educación del paciente
• Comunicación verbal y escrita.

13. Habilidades interpersonales

También conocido como habilidades interpersonales, habilidades interpersonales se relacionan con cómo un CNA se conecta con otras personas.

Tener buenas habilidades interpersonales le permite conectarse con los pacientes y hacerlos sentir cómodos, lo que ha demostrado ser útil durante el tratamiento.

La siguiente lista incluye habilidades relacionadas con las relaciones interpersonales:

• Asertividad
• Habilidades de colaboración
• Asesoramiento
• Habilidades de servicio al cliente
• Persuasión

14. Multitarea

Los CNA tienen que atender a numerosos pacientes y hacer varias cosas simultáneamente. Tienen que administrar tratamientos a los pacientes, trasladarlos hacia y desde la sala de emergencias y brindar retroalimentación a los médicos y otros especialistas.

Adaptarse a un entorno en continuo cambio requiere un alto nivel de flexibilidad. Por lo tanto, es fundamental asegurarse de que su currículum CNA destaque la multitarea como una de sus habilidades.

Aquí hay otras habilidades estrechamente relacionadas con la multitarea:

• Adaptabilidad
• Lidiando con la presión
• Fuerte ética de trabajo
• Habilidades de manejo del tiempo

15. Empatía

Como asistente de enfermería, debe demostrar la capacidad de empatizar con los pacientes y mostrar compasión cuando se sienten incómodos.

Puedes resaltar tu habilidad para la empatía en tu currículum mencionando experiencias específicas en las que mostraste este rasgo en el lugar de trabajo o fuiste elogiado por ser empático.

Otras habilidades CNA relacionadas con la empatía incluyen:

• Confidencialidad
• Resistencia
• Amabilidad
• Paciencia
• Optimismo

Dónde incluir las habilidades de CNA en su currículum

Ahora que conoce las habilidades de asistente de enfermería que desea incluir en su currículum, aquí le mostramos cómo escribir un currículum que muestre estas habilidades: