Cómo crear el currículum convincente de ingeniero en la nube que necesita para conseguir su próximo trabajo
Para conseguir un gran trabajo como ingeniero en la nube, necesita algo más que las habilidades adecuadas: también necesita un currículum convincente que lo convierta en el mejor candidato.
Los ingenieros en la nube tienen cada vez más demanda, a medida que empresas de todo el mundo continúan aprovechando las nuevas tecnologías migrando datos y servicios vitales a la nube. El campo en sí se ha convertido rápidamente en una carrera de elección para muchos profesionales de TI, ya que ahora es uno de los trabajos tecnológicos más lucrativos para profesionales tecnológicos capacitados y experimentados. Por supuesto, para conseguir uno de esos trabajos interesantes, es necesario tener un currículum convincente de ingeniero en la nube. ¿El tuyo está a la altura de la tarea?
En esta publicación, exploraremos este campo en crecimiento y examinaremos los elementos clave que deberán incluir en su currículum de ingeniero en la nube. También ofreceremos algunos consejos y ejemplos que pueden utilizar para desarrollar su propio currículum y garantizar que destaque con éxito sus habilidades de computación en la nube para cualquier posible empleador.
¿Qué hacen los ingenieros de la nube?
Los ingenieros de la nube son responsables de cumplir muchas funciones tecnológicas diferentes en una empresa u otra organización. Su papel se ha vuelto cada vez más importante en los últimos años, a medida que más empresas toman la decisión de migrar sus operaciones a la nube en línea para obtener beneficios estratégicos de las tecnologías emergentes.
Lograr esa migración requiere ingenieros de nube capacitados, que puedan configurar la arquitectura necesaria en Google Cloud, AWS o proveedores similares. Luego, estos ingenieros ayudan con la migración de los sistemas existentes de la empresa al nuevo entorno basado en la nube y garantizan el acceso a los nuevos sistemas de la forma más segura posible. Una vez logrado esto, los ingenieros deben proporcionar mantenimiento operativo continuo y solucionar problemas potenciales.
¿Qué habilidades necesitan los ingenieros de la nube para tener éxito en su trabajo?
Cuando los candidatos buscan ingenieros en la nube competentes, hay una serie de habilidades clave que desean ver en el currículum de un candidato. Obviamente, las habilidades técnicas son una prioridad, ya que la computación en la nube es una función que requiere comprensión y familiaridad con una amplia gama de habilidades relacionadas con la informática. Sin embargo, también querrás asegurarte de incluir habilidades sociales relevantes como comunicación, resolución de problemas y colaboración o trabajo en equipo.
Para las habilidades técnicas, debe centrarse en las que figuran en la descripción del puesto que está buscando. Algunas de las principales habilidades que aparecen en las descripciones de puestos de ingeniero en la nube incluyen habilidades duras como:
Servicios web de Amazon
DevOps
Implementación en la nube
secuencias de comandos
azur
Pitón
Linux
Solución de problemas
Seguridad en la nube
Ciencias de la Computación
Es importante revisar la descripción del trabajo para ver qué habilidades menciona un empleador determinado y luego adaptar su currículum para incluir esas habilidades. Esto no solo ayudará a garantizar que el gerente de contratación vea las habilidades necesarias cuando examine su currículum, sino que también puede ayudar a mejorar sus probabilidades de satisfacer cualquiersistema de seguimiento de candidatos.
¿Cómo incluyo habilidades de AWS en mi currículum?
Una pregunta que a veces se hacen los ingenieros de la nube es cómo incluir las habilidades de Amazon Web Services. Muchos obstáculos buscan esas habilidades en sus nuevos ingenieros en la nube contratados, por lo que querrás asegurarte de que ocupen un lugar destacado en tu lista de habilidades. Algunas de las habilidades de AWS más comunes y buscadas incluyen:
DevOps
Seguridad en la nube
Migración a la nube
Implementación en la nube
Lenguajes de programacion
Arquitectura sin servidor
Docker u otros contenedores
Si tiene la certificación AWS, debe incluirla en la sección de desarrollo profesional de su currículum, después de la sección de educación. La certificación de AWS demuestra que tiene la experiencia en la nube necesaria para ayudar a una empresa con sus requisitos de servicios en la nube. Existen variascertificaciones diferentes, entre las que se incluyen:
Arquitecto de soluciones de Amazon Web Services (AWS) – Asociado
Certificado de Microsoft: Fundamentos de Azure
Ingeniero asociado de nube de Google
Defensor técnico certificado de IBM – Nube v3
Cada uno tiene sus méritos y su alcance en el mercado. AWS es, con diferencia, el más común y tiene la mayor participación en el mercado de la nube. Azure es el segundo más grande y definitivamente puede ser útil si está buscando un puesto de trabajo para una agencia gubernamental o un contratista. Mientras tanto, muchas empresas financieras dependen de la infraestructura de nube de IBM.
¿Cómo escribir un currículum para un ingeniero en la nube?
Antes de comenzar a escribir su currículum de ingeniero en la nube, tómese un tiempo para crear listas de toda la información relevante que desea incluir, como habilidades, detalles educativos, certificaciones y experiencia laboral. Tener esa información a mano puede hacer que sea más fácil centrar su atención en la elaboración del documento. Una vez que tenga esos detalles, es hora de comenzar.
Comience con su información personal
Siempre comience un currículum con su información personal básica. Esta sección de apertura debe incluir su nombre y apellidos completos, número de teléfono y dirección de correo electrónico. También puedes incluir tu perfil de LinkedIn y GitHub, si los utilizas. También es una buena idea asegurarse de no incluir datos de contacto no profesionales, como una dirección de correo electrónico tonta u ofensiva que haya creado en la escuela secundaria. Si no tiene una dirección de correo electrónico que parezca más formal, consiga una.
Al colocar esta información en la parte superior de su currículum, se asegura de que los compañeros puedan encontrar rápidamente susdatos de contacto cuando quieran Establecer concertar una entrevista o hacer una oferta de trabajo. Asegúrese de verificar esos detalles para asegurarse de que todo esté correcto. Lo último que quieres es perder una oportunidad de trabajo porque escribiste el número de teléfono o la dirección de correo electrónico incorrectos.
Agrega tu resumen profesional
La sección de resumen va donde solía encontrarse la antigua declaración de objetivos, justo debajo de su información básica. Su declaración resumida es básicamente un discurso de ascensor: no más de tres oraciones que sirven como introducción a su posible empleador. Intente crear un discurso convincente que describa su experiencia, destaque sus habilidades y proporcione una idea del tipo de valor que puede aportar a la organización.
Recuerda que esto debe ser relativamente breve, ya que solo tienes unos segundos para captar la atención del lector. Concéntrate en utilizar verbos yadjetivos que generen una respuesta emocional positiva en cualquiera que lea tu currículum. El objetivo es ser lo suficientemente convincente como para que el gerente de contratación esté dispuesto a invertir el tiempo necesario para revisar el resto del documento.
Crea tu sección de habilidades
Luego viene la sección de habilidades. Es importante asegurarse de priorizar las habilidades más relevantes, según la descripción del trabajo y sus fortalezas. Para enfatizar las habilidades necesarias para cualquier puesto determinado, siempre enumera esas habilidades en la parte superior de su lista para que sean las primeras habilidades que el gerente de contratación vea en esa sección. Si utiliza un formato de varias columnas, intente colocar una de esas claves de habilidades en la parte superior de cada columna.
Es una buena idea incluir habilidades técnicas y sociales en esta lista. Si bien puede resultar tentador utilizar este espacio únicamente para sus habilidades duras, eso podría jugar en su contra. Sí, esas habilidades técnicas son requisitos previos para este tipo de trabajo, pero las empresas no contratan calificaciones. Contratan gente. Por lo tanto, asegúrese de incluir algo de espacio para esas habilidades interpersonales que el empleador buscará durante el proceso de contratación.
Proporciona tu experiencia laboral profesional.
La sección de experiencia laboral es donde tus talentos realmente deberían brillar, así que tómate el tiempo para pensar qué trabajos quieres incluir aquí. Recomendamos centrados en aquellos puestos que tienen alguna relevancia directa con el trabajo que estás buscando. Si trabajó en una industria diferente al principio de su carrera, es posible que desee omitir o minimizar esa información para asegurarse de mantener el enfoque en su experiencia como programador y experto en la nube.
A medida que enumera cada trabajo, proporcione varios puntos que detallen su función y lo que logró durante su tiempo en ese puesto. Intente incluir resultados mensurables que demuestren el tipo de valor que proporcionó con cada logro. Tres o cuatro puntos debajo de cada lista de trabajo suelen ser suficientes para darle al empleador una idea de su historial laboral anterior. Sin embargo, si solo ha trabajado en un trabajo, es posible que desee agregar varios puntos más si su currículum tiene poco contenido.
Documente sus logros educativos
Lo que pongas en tu sección de educación dependerá en gran medida de tu nivel de experiencia laboral en el mundo real. Si tiene experiencia real como ingeniero en la nube, entonces su sección de educación solo necesita incluir lo básico: la universidad a la que se graduó, el título que completó y su especialización, así como cualquier logro especial que haya obtenido y su año de graduación. Luego puede enumerar sus certificaciones en una breve sección justo después de esta.
Por otro lado, sise acaba de graduar de la escuela y recién está ingresando a la fuerza laboral, es posible que desee tomarse el tiempo para Refuerce su sección educativa. Puede desarrollar sutrabajo del curso, discutir cualquier proyecto basado en la nube en el que haya trabajado y proporcionar cualquier otra información relevante que pueda ayudar a transmitir su nivel. de experiencia. .
Ejemplo de currículum de ingeniero en la nube
Una de las formas más sencillas de empezar a compilar su currículum es confiar en una plantilla fácil de entender. A continuación le proporcionamos una plantilla genérica que puede utilizar al crear su documento de currículum. Todo lo que necesita hacer es reemplazar la información entre corchetes con sus propios datos.
[Nombre y apellido]
[Certificación]
[Número de teléfono] [Dirección de correo electrónico] [Dirección de LinkedIn]
Resumen Profesional
[Un breve párrafo que consta de dos o tres oraciones que resumen sus habilidades, experiencia en la industria, certificaciones y logros como ingeniero]
Habilidades
[Una lista con viñetas de sus habilidades relevantes. Incluya habilidades duras relacionadas con sus competencias tecnológicas, así como cualquier habilidad social que lo convertirá en una valiosa incorporación al equipo de la empresa. Para ahorrar espacio, puede enumerarlos en un formato de varias columnas]
Experiencia profesional
[Título del puesto] | [Fechas de empleo]
[Nombre de la empresa, ciudad, estado]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[Título del puesto] | [Fechas de empleo]
[Nombre de la empresa, ciudad, estado]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
[responsabilidad laboral] + [logro o impacto]
Educación
[Título obtenido y especialización]
[Nombre de escuela]
Certificaciones
[Enumere aquí las certificaciones relevantes]
Consejos importantes para recordar al crear su currículum de ingeniero en la nube
Por supuesto, hay muchas cosas que recordar cuando intentas elaborar el currículum ideal. Los siguientes consejos pueden ayudarle a garantizar que el proceso de creación de su currículum se desarrolle de la mejor manera posible:
Intente siempre escribir teniendo en cuenta la perspectiva del posible empleador. Recuerde que buscan agregar valor a su empresa, por lo que quieren ver un currículum que pueda convencerlos de que usted es el mejor candidato para brindar ese beneficio.
Los participantes quieren ingenieros en la nube que puedan resolver problemas y administrar recursos limitados de manera adecuada, al tiempo que brinden el nivel adecuado de seguridad para su entorno de nube. Asegúrese de que su currículum resalte adecuadamente esas áreas de preocupación.
Proporciona siempre información actualizada. Verifique nuevamente su currículum para asegurarse de que su información de contacto y detalles de empleo estén actualizados.
Si es posible, intenta vincular tushabilidades físicas y sociales en las viñetas de tu sección de trabajo. Esta puede ser una excelente manera de demostrar que comprende cómo sus diversas habilidades contribuyen al éxito de su trabajo.
No olvide incluir una carta de presentación con el envío de su currículum. Puede utilizar esa carta para proporcionar información adicional que amplíe la narrativa convincente de su currículum.
El trabajo del futuro
A medida que la nube gana importancia, es probable que la competencia por los puestos de ingeniero en la nube aumente en los próximos años. La mejor manera de vencer esa competencia es asegurarse de tener un currículum de ingeniero en la nube convincente que pueda resaltar todas las razones por las que es el mejor candidato. Con suerte, los consejos y sugerencias proporcionados en esta publicación le brindarán las herramientas y la información que necesita para enfrentar ese desafío y tener éxito en su búsqueda de empleo.
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