3 consejos para hacer una limpieza de primavera en tu currículum
Es hora de desempolvar ese currículum y hacerlo brillante y nuevo justo a tiempo para la primavera.
Limpiaste tu armario y donaste esa ropa vieja al Ejército de Salvación, moviste muebles para encontrar unos 10 dólares escondidos en un rincón y le quitaste el polvo a cada conejito con venganza. La limpieza de primavera no tiene por qué terminar ahí. Todavía hay tiempo para desempolvar ese viejo currículum y pulir los bordes. Aquí hay tres joyas ocultas para que tu currículum vuelva a brillar.
Los currículums no son diferentes de ese armario repleto de la alineación del año pasado. Después de todo, puede haber algunas sorpresas ocultas, así como el polvo parece acumularse debajo de su sofá, el polvo se acumula en su documento. No te preocupes, editar esas dos páginas (ojalá no haya más) no es tan difícil como tus tareas anteriores. Pero es mucho más gratificante. Así que toma un resaltador y un bolígrafo rojo y accede a ellos con esta ayuda para el currículum.
Paso 1: deshazte de la basura del año pasado
Nada dice un currículum obsoleto como una experiencia de veinte años. Si su currículum parece un cuento de hadas (piense en “Érase una vez en un reino distante…”), es hora de seguir adelante. Nadie está realmente interesado en tus pasantías o puestos de nivel inicial, a menos que todavía estés empezando desde cero. Consejo para el currículum: todo lo viejo y obsoleto debe desaparecer. Aquí hay algunas secciones a las que debe prestar mucha atención:
Competencias técnicas
Experiencia y Pasantias
Premios universitarios, becas y membresías
Licencias antiguas
Habilidades obsoletas
Comience al final de su lista de experiencias, asumiendo que está en orden cronológico, desde la más reciente a la menos reciente, y tache todos los trabajos y experiencias que tengan más de 15 años. Esto incluye posiciones grandes y pequeñas. Si cree que el trabajo es importante, resáltelo y volveremos a estos importantes eventos.
A continuación, revise sus certificaciones, desarrollo profesional y habilidades técnicas. Elimine todo el software, la capacitación y el desarrollo que ya no esté en uso. Por ejemplo, si tiene experiencia con todas las versiones de Word, elimine todas menos las dos últimas. Todavía están en uso. La excepción a esta regla es Windows XP. Muchas empresas no actualizaron a Vista, 7 u 8. Todavía usaban la sólida versión XP. Esta sigue siendo una habilidad relevante.
En otras palabras, examina todo el contenido de tu currículum y asegúrate de que cada pieza de información que hayas elegido incluir demuestre tus valores actuales y más relevantes. La información antigua es perjudicial para su trayectoria profesional. Grita que eres un vago y que no estás dispuesto a avanzar ni a ti ni a la empresa, así que asegúrate de tener en cuenta esta ayuda para el currículum.
Paso #2: busca esas gemas escondidas
Vemos la experiencia que destacó en el primer paso. Si cree que hay experiencias anteriores que aún son valiosas para su carrera, es mejor destacarlas como una contribución notable e independiente. Si el puesto en sí es importante, inclúyalo como experiencia adicional. Listar experiencia adicional es simple. Elimine todas las descripciones de trabajos, fechas, ubicaciones e identificadores. Deje solo el nombre y el título de la empresa. Aquí hay un ejemplo formateado simple para enumerar estas posiciones:
Experiencia adicional: JP Morgan Chase, Gerente de Operaciones; Wachovia Bank, Gerente de Acceso al Cliente; Bank of America, Colecciones y amp; Gerente de Protección de Activos; Bank of America, Gerente de Sucursal
A continuación, mire las descripciones de su trabajo. Podemos enumerarlos como contribuciones notables o como evaluación de habilidades clave. Elija diez de sus descripciones que hayan tenido resultados directos y cuantificables en las áreas clave del negocio (es decir, retención de clientes, iniciativas de marketing, ingresos, reducción de fuerza laboral, etc.). Obtenga los números de estos resultados y reescríbalos en declaraciones de logros. Por ejemplo, “Sirvió en el Comité Ejecutivo de Presupuesto durante dos años” se traduce fácilmente como “Redujo el retrabajo en un 27% y recortó los gastos en $435,000 al año para…”
Paso #3: El polvo se ha asentado, ¿qué falta?
Mire su trabajo actual o su último puesto y vea qué habilidades, descripción del trabajo y desarrollo profesional ha agregado a su cartera. ¿Lo incluiste en tu currículum? ¿Están sus habilidades y áreas de especialización más importantes actualizadas con las palabras clave actuales? Estos son elementos que los gerentes de contratación buscan en los nuevos solicitantes.
Luego piense en el trabajo que desea. ¿Qué son los requerimientos? Investiga palabras claves y habilidades. Busque formación y desarrollo que coincidan con los suyos. ¿Su antigua experiencia coincide con estas condiciones? Es posible que se sorprenda al descubrir que tiene las habilidades necesarias para ese ascenso o nuevo trabajo.
La preparación es muy útil
La limpieza de primavera es más fácil cuando realiza trabajos de mantenimiento mensual en la casa. Muchas personas limpian sus filtros, mueven muebles y limpian armarios con más frecuencia. Lo mismo ocurre con los currículums. No esperes hasta empezar a buscar trabajo. A veces es posible que no tengas tiempo para actualizar el currículum antes de que llegue una oportunidad laboral. Cada tres meses, revisa tu currículum y toma medidas para mantenerlo actualizado. Programe horas en su calendario para recordarle que debe realizar la tarea.
Manténgase actualizado con blogs profesionales. Muchos sitios de búsqueda de carreras tienen excelentes consejos profesionales para mantener su currículum. Visite su colegio comunitario local o el Departamento de Trabajo. Estas organizaciones a menudo cuentan con servicios de edición y revisión de currículums. Algunos incluso tienen clases de redacción de currículums y entrevistas simuladas para ayudarte a permanecer en el juego laboral.
Recuerda siempre que un poco de esfuerzo y ayuda con su currículum ayuda mucho a encontrar un trabajo y mantener su currículum en su mejor aspecto.
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