Diez consejos sobre cómo encontrar un nuevo trabajo mientras estás empleado
¿Busca trabajo mientras trabaja a tiempo completo? Es difícil, pero podemos ayudar.
Buscar trabajo mientras se está empleado y cobrar un cheque de pago puede parecer lo mejor de ambos mundos, pero agrega algunos desafíos adicionales que deberá tener en cuenta.
Los reclutadores y las empresas suelen preferir trabajar con candidatos que todavía están empleados, ya que es más probable que tengan habilidades actualizadas. Sin embargo, solicitar empleo mientras está empleado puede significar una pesadilla logística para usted. A menos que su jefe le haya advertido sobre próximos despidos y le haya autorizado a utilizar el tiempo de la empresa para buscar empleo, tendrá que canalizar su Jason Bourne interior y hacer que sus próximos pasos sean sigilosos.
¿Cómo se puede empezar a buscar trabajo con éxito mientras todavía se está empleado? A continuación se ofrecen algunos consejos.
1. Actualiza tu perfil de LinkedIn
Un reclutador o un posible empleador comprobará su perfil de LinkedIn cuando aparezca su currículum. No esperes hasta el último minuto: ¡actualiza tu perfil ahora!
Aquí hay algunas cosas a considerar antes de comenzar a editar. En primer lugar, considere desactivar las notificaciones para que las actualizaciones de su perfil no se transmitan a través de su red. En segundo lugar, no etiquete su perfil con “buscando un nuevo trabajo”: su empleador y su supervisor pueden estar mirando. Por último, mantenga las habilidades enumeradas actualizadas y coherentes con lo que hace en su trabajo actual. Un cambio dramático en su perfil en línea, particularmente si no refleja el puesto que ocupa actualmente, puede servir como un aviso.
2. No publiques tu currículum en bolsas de trabajo
Nada acaba más rápido con una búsqueda de empleo discreta que recibir 15 mensajes de reclutadores, incluidos tres mensajes de voz en su teléfono del trabajo. No publiques tu currículum en bolsas de trabajo. Las mejores nuevas oportunidades provienen de la creación de redes, y el riesgo de perderse un gran trabajo en una junta directiva se compensa con creces con la seguridad de que su jefe ganó’. No encuentro tu currículum en línea.
3. No dejes pistas
Puede resultar frustrante e insatisfactorio permanecer callado sobre su búsqueda. Quizás quieras compadecerte de tus compañeros de trabajo si una entrevista no salió bien, o insinuarle a tu jefe que no te importa una reprimenda reciente porque prácticamente ya estás fuera de allí. Lucha contra la tentación y mantén tu búsqueda de empleo para ti. ¡Decírselo a un compañero de trabajo suele ser lo mismo que decírselo a todos!
Este consejo se extiende a las redes sociales. Algunos empleadores monitorean las cuentas de Facebook y Twitter de sus empleados. Incluso si no lo hacen, nunca se sabe quién está conectado con quién a través de la red virtual. Manténgase alejado de publicar actualizaciones relacionadas con la búsqueda de empleo, desde el obvio “¡Deséame suerte! ¡Dirigiéndose a mi segunda entrevista en la compañía ABC esta tarde! a un más vago “¡Algo emocionante está en proceso! ¡No puedo decírtelo ahora, pero vuelve la semana que viene para recibir una actualización!
4. Programe entrevistas fuera del horario laboral tanto como sea posible.
¡Solo puedes tener tantas citas con el médico a las 9 a. m. en una semana antes de levantar sospechas! Considere reuniones a la hora del desayuno y el almuerzo, o solicite un espacio después del trabajo; muchas empresas aceptarán su solicitud, especialmente si es sincero acerca de su necesidad de discreción.
Si la entrevista está programada durante el horario laboral, considere tomarse unas vacaciones o un día personal. Algunos podrían decir que reportarse enfermo es una opción, pero yo no lo desaconsejaría. Es posible que tu jefe aún espere que participes en una conferencia telefónica a las 11 a.m. desde casa, y tendrías más explicaciones que dar. Haga el esfuerzo y tómese un día libre para no distraerse ni esperar que trabaje.
5. El sigilo ayuda
Tu sigilo ninja debería extenderse a lo que usas para ir a la oficina después de una entrevista. Si llegas a trabajar con traje y corbata cuando normalmente usas jeans y chaqueta un viernes, las cabezas se girarán y la gente te preguntará, lo que te obligará a que hables antes de estar listo o que mientas. Si su apariencia habitual es informal de negocios (o casual), considere llevar una muda de ropa para usarla después de la entrevista, o pase por casa para cambiarse rápidamente de camino a la oficina.
6. No te sabotees durante la búsqueda de empleo
Con demasiada frecuencia, una búsqueda de empleo supuestamente encubierta se revela a través del autosabotaje. No sea esa persona que se aleja de las responsabilidades diarias o busca peleas con una actitud de “no me importa”. Manténgase concentrado en su trabajo y mantenga a raya los conflictos tanto como pueda.
Del mismo modo, no utilice la red de la empresa, la computadora del trabajo o el teléfono para ver ofertas de trabajo. Asuma siempre que su empleador está mirando. Ser despedido por el uso inadecuado de los recursos de la empresa no ayudará en su búsqueda.
7. No incluyas a tus compañeros de trabajo ni a tu jefe como referencias
Esto puede parecer obvio, pero si lleva algunos años en su empresa actual, puede parecer natural anotar el nombre de su jefe como referencia. Si el empleador potencial hace la llamada antes de hacerle una oferta, corre el riesgo de sorprender a su gerente actual antes de que se finalice algo.
Tenga en cuenta que elegir las mejores verificaciones de referencias debe ser el último paso en la búsqueda de empleo, no una herramienta de selección para reclutadores y gerentes de contratación. Protege tu red personal y profesional y no ofrezcas nombres de referencia hasta el final del proceso.
8. Pídale a su posible empleador que sea discreto
La mayoría de los gerentes de contratación y reclutadores asumen que su empleador actual no sabe que está buscando un nuevo trabajo mientras aún está empleado. Recomiendo ser claro y específico sobre su necesidad de discreción. Si mantiene sus cartas cerca de su cofre y su reclutador no está dispuesto a respetar esa preferencia, elija otro profesional para que le ayude en su búsqueda.
9. Sea eficiente a la hora de buscar empleo
Uno de los aspectos más desafiantes de su situación es que tiene un trabajo de tiempo completo además de su búsqueda. ¿Cómo encuentra el tiempo para dedicarlo a la nueva oportunidad mientras se mantiene concentrado y productivo en el trabajo?
La clave para buscar trabajo mientras se está empleado es planificar con anticipación y organizarse. Actualice su perfil y currículum en línea y cree un excelente diseño de carta de presentación, para que no comience desde cero cuando comience la búsqueda. Ya sea que utilice un organizador personal o una aplicación, priorice las tareas, establezca fechas límite y mantenga un calendario actualizado para evitar reservar citas dos veces.
10. No actúes prematuramente
¡La esperanza no es una estrategia! Respire profundamente y evite hacer o decir algo imprudente sólo porque tuvo una entrevista prometedora. No tendrá un nuevo trabajo hasta que haya recibido y aceptado una oferta de trabajo y tenga la documentación firmada. Todo lo que haga o diga hasta entonces debe ser considerado cuidadosamente.
En otras palabras, buscar trabajo mientras se está empleado requiere actuar con cuidado, ser paciente y ser discreto.
Dicho esto, a veces una búsqueda de empleo revela que la hierba sólo parece más verde en el otro lado. Si descubre cuánto disfruta de su trabajo actual, no hay nada de malo en cancelar la búsqueda y quedarse donde está. El proceso de entrevista no habría sido un desperdicio, porque se habrá ganado una nueva apreciación de su corto viaje, sus interesantes tareas o una buena relación de trabajo con su jefe. Después de todo, ningún trabajo es perfecto, y si este proceso te ayuda a redescubrir tu pasión por las partes que amas, que así sea.
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