Cómo hacer un excelente currículum sin experiencia
¿Sin experiencia laboral? Ningún problema.
El viejo ‘ Trampa 22: Necesito un trabajo para adquirir experiencia, pero necesito experiencia para conseguir un trabajo. De cualquier manera, necesitas un currículum y lo que no necesitas es entrar en pánico. El hecho de que no tenga habilidades que sean relevantes para el trabajo o experiencia en un entorno laboral tradicional no significa que no pueda elaborar un currículum convincente para su primer empleo. Si eres un estudiante de secundaria o universitario, quizás te preguntes: ¿Cómo se escribe un currículum sin experiencia laboral? Pues te lo contamos con estos consejos de expertos.
1. Incluya una declaración resumida
Las declaraciones de objetivos del currículum, en las que indicas exactamente qué objetivos profesionales deseas alcanzar, prácticamente han pasado de moda. Esto se debe en gran medida a que desea centrarse en lo que puede hacer por el empleador, no en lo que el empleador puede hacer por usted. Por otro lado, un resumen del currículum resume quién es usted profesionalmente en la parte superior de la página en una o dos oraciones y sirve como la primera impresión que le da a un gerente de contratación para incitarlo a seguir leyendo.
2. Decidir sobre un formato de currículum
Hay algunas plantillas de currículum dominantes que se utilizan hoy en día: cronológica, funcional e híbrida, que es una combinación de las dos. Un formato de currículum cronológico enumera la experiencia laboral de un candidato en orden cronológico inverso. Un formato de currículum funcional se centra en resaltar las habilidades y los logros del candidato, en lugar de la experiencia laboral. Si bien el formato de currículum funcional puede ser una opción atractiva para quienes buscan empleo con poca experiencia relevante, la mayoría de los posibles empleadores y gerentes de contratación prefieren un formato de currículum cronológico o híbrido. Cualquiera que sea el formato de currículum vitae que decida utilizar, asegúrese de que su formato sea coherente en todo el currículum vitae.
3. Presta atención a los detalles técnicos
Al editar su currículum, asegúrese de que no haya errores de puntuación, gramaticales, ortográficos u otros que hagan que su currículum parezca poco profesional. Luego, pídale a un amigo o familiar que lo lea nuevamente para detectar cualquier error que haya pasado por alto; no puede permitirse un error tipográfico o una palabra faltante como candidato sin experiencia laboral previa. Además, asegúrese de variar su idioma y utilizar verbos de acción en todo su currículum para mantener al lector interesado.
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4. Haz un balance de tus logros y actividades.
Haz una lista de absolutamente todo lo que has hecho y que podría ser útil en un currículum. A partir de esta lista, deberá limitar qué incluir realmente en su currículum. Diferentes cosas pueden ser relevantes para diferentes trabajos que solicites, así que mantén una lista completa y elige las cosas más relevantes para incluirlas en tu currículum cuando lo envíes.
5. Concéntrate en tu educación y habilidades
En lugar de una sección de experiencia laboral, es mejor ampliar y centrarse en una sección de educación en su currículum para resaltar las habilidades comercializables que ha desarrollado. ¿Qué puedes hacer bien que requiere este trabajo? ¿Qué será útil para la empresa contratante? ¿Qué has hecho en la escuela y qué has estudiado que te haya preparado para asumir este trabajo? Por lo general, esto es un poco más fácil si eres un graduado universitario con educación especializada, pero incluso un graduado de la escuela secundaria puede hablar sobre sus materias optativas y cursos relevantes, por qué quiso tomarlos y qué aprendió en la clase. /span
6. Prácticas, prácticas, prácticas
Conseguir pasantías universitarias remuneradas y no remuneradas es una de las mejores armas que tienes contra la “experiencia requerida”. No solo le brindan experiencia laboral en el mundo real, sino que también le permiten establecer contactos y establecer conexiones que pueden ubicarlo en un trabajo más adelante. Cuando solicite un trabajo sin experiencia, asegúrese de enumerar las pasantías que completó. Si no ha tenido uno, considere postularse como un paso antes de un trabajo de nivel inicial.
7. Incluya cualquier actividad extracurricular o trabajo voluntario.
En la encuesta, la mayoría de los empleadores dicen que tienen en cuenta la experiencia de voluntariado que figura en su currículum, como ser voluntario en un comedor social. consideración junto con la experiencia laboral remunerada. Por lo tanto, cualquier trabajo voluntario que destaque sus talentos o en el que haya aprendido una nueva habilidad debe incluirse en su currículum bien preparado. Solo incluya actividades extracurriculares y pasatiempos si son relevantes para el puesto y le han dotado de habilidades transferibles que serían útiles para el puesto laboral.
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8. Nunca incluyas estos ciertos elementos.
Si bien hay muchos elementos que debería considerar agregar a su excelente currículum, los expertos en carreras dicen que hay algunas cosas que nunca debe incluir en su currículum porque desperdician espacio. No le diga al empleador nada relevante. o podría dañar tu marca personal. Esta lista incluye, entre otros, excelentes referencias laborales, muestras de escritura y fotografías suyas. No agregue esta información a su currículum a menos que un empleador o reclutador le solicite que la proporcione. Además, asegúrese de no utilizar una dirección de correo electrónico no profesional. “Kegmaster2017@email.com” puede haber sonado genial cuando era más joven, pero no es el mensaje correcto para enviar a posibles empleadores y gerentes de contratación. Es fácil crear una dirección de correo electrónico gratuita y de aspecto profesional para tus actividades de búsqueda de empleo con plataformas como Gmail.
9. Palabras clave, palabras clave, palabras clave
La mayoría de los empleadores utilizan algún tipo de sistema de seguimiento de candidatos (ATS) para escanear y clasificar currículums. Esto puede parecer injusto, pero es la realidad de la contratación moderna. Para combatir esto, querrás crear e incluir una lista de palabras clave en tu currículum cuando solicites cualquier trabajo. El mejor lugar para encontrar estas palabras clave es en el propio anuncio de empleo o en anuncios de empleos similares. Una advertencia: no utilice “palabras de moda” molestas y sin sentido. como “ambicioso”, “jugador de equipo”, y “orientado a los detalles”. Desafortunadamente, a veces estas palabras de moda son las únicas palabras clave que aparecen en el anuncio. Si ese es el caso, deberás incluirlos junto con tus logros detallados y logros académicos.
10. Agrega una carta de presentación
Incluso si no es necesario, generalmente es una buena idea enviar una breve carta de presentación junto con su currículum. Las cartas de presentación son donde se manifiesta tu personalidad y debes usarlas para explicar por qué eres el candidato perfecto para este trabajo. Una carta de presentación destacada puede convencer a un empleador para que lo invite a una entrevista, incluso si su currículum sin experiencia en sí no tiene todas las cosas que le gustaría ver.
11. Personaliza tu currículum para cada trabajo al que postules
Lo último y más importante que debes recordar al crear un buen currículum es personalizarlo para cada trabajo al que postulas. Diferentes ofertas de trabajo tendrán diferentes palabras clave, diferentes tareas laborales enumeradas, etc. Apelar a las necesidades y requisitos laborales de cada empleador individual es la mejor estrategia para hacer que su solicitud se destaque y, con suerte, conseguir su primer empleo.
Al final del día, no existe una fórmula mágica sobre cómo escribir un currículum ganador: el único currículum perfecto es aquel que te consigue el trabajo. Esté preparado para modificar y actualizar su currículum, incluso cuando tenga un empleo cómodo. Utilice un formato de currículum híbrido y concéntrese en sus habilidades y educación relevantes cuando no tenga ninguna experiencia laboral que mostrar. Tarde o temprano, conseguirás ese trabajo y obtendrás esa experiencia relevante tan codiciada.
Abordar este tipo de currículum no es fácil. Si se graduó recientemente o está buscando empleo en un nivel inicial, un redactor de currículums profesional puede prepararlo para el éxito.
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